• Inviolável

    Inviolável Guarapuava recebe certificado de agradecimento do poder público municipal

    by  • 19 de agosto de 2014 • Inviolável

    A unidade recebeu uma homenagem pela ajuda prestada em junho de 2014 aos atingidos pela enchente 

    Secretário de Assistência Social de Guarapuava, Abraham Virmond Haick, Departamento Comercial da Inviolável Guarapuava, Ramon Kosak, Supervisor da Inviolável Guarapuava, Agnaldo Nesi recebendo o certificado do Prefeito Municipal de Guarapuava, Cesar Silvestri Filho.

    Durante o mês de junho de 2014, o estado do Paraná foi atingido por fortes chuvas e a cidade de Guarapuava – PR teve a maior enchente registrada na história do município, deixando muitos moradores desabrigados.

    Como forma de contribuir com a comunidade local a Inviolável de Guarapuava realizou de 06 a 08 de junho, uma campanha interna com os colaboradores, arrecadando roupas e alimentos. A empresa também contou com a ajuda dos trabalhadores, que voluntariamente contribuíram com várias frentes de trabalho, coordenados pela Secretaria de Ação Social. Além disso, foram utilizadas viaturas da unidade para ajudar na logística de distribuição dos produtos arrecadados.

    Para homenagear e agradecer voluntários, entidades e empresas ao auxílio à população atingida pela enchente, o prefeito municipal de Guarapuava, Cesar Silvestri Filho entregou certificados de agradecimento na última terça-feira, 12 de agosto. “O apoio dos voluntários foi imprescindível. Os guarapuavanos passaram por um momento de provação, mostrando que são solidários e fortes, além de ter uma capacidade de reação muito rápida”, destaca o prefeito.

    Segundo o gerente da Inviolável Guarapuava, Cledemar Mazzochin, a empresa não fez o ato esperando ser reconhecida pelo poder público. “Entendemos que temos compromisso com a comunidade onde estamos inseridos e prestando nossos serviços, ou seja, no momento em que percebemos que poderíamos ser útil, nos engajamos num processo que milhares de pessoas se engajaram, pois o que pensávamos neste momento é que podíamos ajudar e fazer a diferença na vida de algumas pessoas”, conclui Mazzochin.

    Ainda conforme o Supervisor da Inviolável Guarapuava, Agnaldo Nesi a empresa fez a ação, pois se tratava de calamidade pública. “Naquele momento toda ajuda seria de grande importância para a comunidade, e como é da natureza da Inviolavel Guarapuava se engajar com a sociedade local fizemos a ação fazendo o melhor, sem esperar o reconhecimento futuro”, conclui.

     

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    Coleta Seletiva é tema de capacitação na Inviolável Toledo

    by  • 18 de agosto de 2014 • Inviolável

    A coleta seletiva é um dos passos mais importantes para que os vários tipos de resíduos sigam seu caminho para a destinação final ou a reciclagem da forma mais correta possível, sem poluir o meio ambiente e o lugar onde vivemos.

    Com o objetivo de orientar os colaboradores sobre a importância da destinação correta do lixo, a Inviolável Toledo- PR realizou nos dias 06, 08, 11 e 13 de agosto uma capacitação para cerca de 60 trabalhadores. O treinamento foi ministrado pelo gerente da unidade, Eduardo Companhoni que abordou as consequências para o futuro e para a saúde da humanidade devido ao acúmulo de lixo, poluição ambiental (desiquilíbrio ambiental), alterações climáticas, bem como os benefícios da reciclagem.

    Segundo Eduardo, além de contribuir para melhorias internas, as dicas desta capacitação podem ser aplicadas na residência de cada trabalhador. “É muito importante não só aplicarmos dentro da empresa, mas também para que cada colaborador aplique as ideias do treinamento em sua residência. Cada um fazendo a sua parte conseguiremos ter um mundo melhor, não somente com a coleta seletiva, mas principalmente, com o descarte final do lixo”, conclui.

    Lixeiras para a coleta seletiva na unidade de Toledo

    A coleta seletiva do lixo é de extrema importância para a sociedade. Gera renda para muitas pessoas, preserva e transforma o meio ambiente, diminuindo bruscamente a poluição de solos e rios e garante qualidade de vida para a  população.

     

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    Inviolável Guarapuava recebe Prêmio Mérito Empresarial

    by  • 15 de agosto de 2014 • Inviolável

    Agnaldo Nesi (Supervisor da Inviolável Guarapuava), Cledemar Mazzochin (Sócio Proprietário/Gerente da Inviolável Guarapuava), Ramon Kosak (Departamento Comercial Inviolável Guarapuava) e Vanderlei Marcello (Sócio Proprietário da Inviolável Guarapuava).

    A conquista de um prêmio é o reconhecimento de um excelente trabalho oferecido aos clientes. E, como forma de homenagear as empresas que são destaques na cidade de Guarapuava, no Paraná, entidades como o Conselho do Jovem Empresário/Núcleo Setorial (Conjove), com a parceria da Associação Comercial e Empresarial de Guarapuava (Acig) e do Sebrae, realizam o Prêmio Mérito Empresarial.

    Neste ano, o jantar e a cerimônia de entrega da premiação ocorreram no dia 26 de julho, no Pahy Centro de Eventos, em Guarapuava. Na ocasião a Inviolável Guarapuava foi a empresa campeã no segmento “Prêmio Mérito Pequena Empresa”. O prêmio foi recebido pelo proprietário e gerente da unidade, Cledemar Mazzochin e, segundo ele essa conquista é fruto dos padrões estabelecidos pela franqueadora aos seus franqueados, mantendo um padrão e buscando a excelência. “A nossa unidade busca estar preparada para o mercado, desta forma utiliza os padrões que a Inviolável Administração desenvolveu, bem como cumprir com os quesitos exigidos pelo Cadeado de Ouro, buscando fazer com que cada colaborador se sinta parte integrante das conquistas e desafios pretendidos”, relata Mazzochin.

    Ramon Kosak (Departamento Comercial Inviolável Guarapuava), Agnaldo Nesi (Supervisor da Inviolável Guarapuava), Vanderlei Marcello (Sócio Proprietário da Inviolável Guarapuava), Janice Fagundes e Rejane Caetano (Departamento Comercial Inviolável Guarapuava), Cledemar Mazzochin (Sócio Proprietário/Gerente da Inviolável Guarapuava), Nalva Nesi (RH Inviolável Guarapuava) e Elaine Secchi (Psicóloga).

    Ainda, conforme Mazzochin este prêmio é motivo de orgulho para a Inviolável Guarapuava. “Verifica-se que para as empresa conquistarem o Mérito Empresarial, além de serem referência no setor em que estão inseridas, precisam ser referência na categoria em que se encontram. Ganhar este prêmio concorrendo com empresas que não são prestadoras de serviços, de fato é uma vitória e mostra que treinar e investir em pessoas é o grande diferencial”, finaliza.

    O Prêmio Mérito Empresarial recebe a contribuição do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (SEBRAE), para avaliar as empresas de diversos segmentos e chegar às empresas homenageadas.

     

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    Motocicleta furtada é recuperada através do sistema de rastreamento da Inviosiga

    by  • 14 de agosto de 2014 • Inviolável

    Unidade de São José do Cedro – SC.

    A eficiência e a agilidade do rastreamento veicular podem ser decisivas para a recuperação de veículos furtados. Exemplo disso é a Inviolável São José do Cedro – SC, que teve uma motocicleta da unidade furtada no dia 05 de julho, por volta das 02h30 e foi recuperada na mesma madrugada, por volta das 05h30.

    Tudo isso ocorreu devido ao eficiente sistema de rastreamento veicular realizado pela Inviosiga, que ao ocorrer o furto acionou e repassou informações aos policiais brasileiros e argentinos – visto que quando a moto foi localizada já estava em território argentino. A Polícia Militar da cidade de Bernardo de Irigoyen (Argentina) foi acionada na mesma hora e recebeu a informação exata da localização onde a motocicleta se encontrava. Em vistoria, os policiais argentinos foram até uma residência e encontraram a moto que já estava sem a placa. O provável destino dessa motocicleta seria o desmanche ou a clandestinidade.

    Segundo o proprietário da Inviolável São José do Cedro, Elizandro de Moraes, graças ao profissionalismo da Inviosiga a moto foi recuperada e em perfeitas condições. “Só tenho a agradecer o trabalho da Polícia Militar que trabalhou no caso, bem como dos policiais argentinos. Além disso, agradecer ao eficiente atendimento da Inviosiga”, finaliza.

     

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    Inviolável incentiva suas unidades a aderirem à campanha Agosto Azul

    by  • 7 de agosto de 2014 • C I T, Inviolável

    O mês é voltado a cuidados e prevenções em relação à saúde do homem

    Foto: Diário Rondon

    O homem precisa de atenção especial ao seu corpo. E como forma de incentivar esses cuidados, o mês de novembro é internacionalmente dedicado às ações relacionadas ao câncer de próstata e à saúde do homem. Já no Estado do Paraná, foi instituído em 2012 que o mês de agosto seria dedicado à realização de ações para incentivar a prevenção e a promoção da Saúde do Homem (Lei n°17.099, de 28 de março de 2012).

    Toda essa atividade, seja em agosto ou novembro, tem como objetivo promover uma mudança cultural para que homens procurem atendimento médico e verifiquem sua condição de saúde com mais frequência, fazendo exames preventivos, como de diabetes, hipertensão, hepatite, antes que doenças graves se manifestem.

    Ciente da importância da prevenção e cuidados com a saúde do homem, a Inviolável e o Centro Inviolável de Treinamento (CIT) incentivam as unidades a participarem e se engajarem na campanha nacional. “A  Inviolável  cuida  do  patrimônio da população. Neste mês queremos cuidar de uma parte importante do patrimônio da empresa  que  são os  homens.  Incentivando para que procurem atendimento médico, prevenindo problemas de saúde. A prevenção e a saúde dos colaboradores também fazem parte da Segurança do Trabalho”, diz a Técnica de Segurança do Trabalho do CIT, Marlise Diefembach.

    Ainda, segundo Marlise o agosto azul vem chamar a atenção dos homens principalmente para os riscos do câncer de próstata. “O homem ainda tem muito preconceito contra o exame que detecta o câncer. Por conta desta rejeição, a incidência é alta. Poucos procuram os serviços de saúde e geralmente têm diagnósticos tardios, por isso é importante fazermos campanhas para motivar a reflexão e a mudança de comportamento masculino”.

     

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    Inviolável de Cerejeiras – RO expande sua atuação

    by  • 29 de julho de 2014 • Inviolável

    Reprodução Internet. 

    Agora, Colorado do Oeste, em Rondônia tem o atendimento da maior empresa de monitoramento eletrônico do Brasil. A cidade é atendida desde julho de 2014 pela Inviolável Cerejeiras – RO.

    Para aperfeiçoar e garantir um bom atendimento haverá uma sala comercial em Colorado do Oeste, onde serão disponibilizados os serviços de venda, instalação e monitoramento de alarmes e cerca elétricas, além da venda e instalação de câmeras de vigilância / CFTV, suporte técnico e venda de equipamentos de segurança eletrônica.

    Segundo o gerente da unidade, Adélio da Silva Batista, a ideia de expandir o atendimento para a nova cidade surgiu devido à credibilidade no trabalho da Inviolável. “Já atendemos alguns clientes em Colorado do Oeste e nosso crescimento se deve a isso. Graças a essa confiança e a preferência estamos crescendo e os clientes confiando ainda mais em nosso trabalho”, diz Adélio.

    Ainda conforme Adélio, os coloradenses podem esperar da empresa produtos e atendimento de qualidade, seguindo o padrão Inviolável. “Uma empresa séria e que honra seus compromissos”, finaliza.

    Reprodução Internet

    A cidade:

    O município Colorado do Oeste, no estado de Rondônia possui uma área total de 1.451,06 Km². Sua população no ano de 2013, segundo o Censo do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) era de 19.190 habitantes. O município tem sua economia baseada na agricultura, sendo a produção de arroz, banana, cacau, café, feijão, mandioca, milho, soja, além da produção de bovinos, equinos, suínos, ovinos e aves.
    O nome dado à cidade foi em homenagem ao rio Colorado, do qual ficam suas bases geográficas.

    Reprodução Internet

     

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    Inviolável abre quatro novas franquias no estado do Pará

    by  • 28 de julho de 2014 • Inviolável

    Cleones Garcia (Auditor da Franqueadora) e os sócios e gerentes Kleber Lordão, Ivan Lordão, Renato Faria e John Lennon, com o pin dos 30 anos da Inviolável.

    O crescimento faz parte da história da Inviolável.  E, em 2014 ao completar 30 anos de atuação, a empresa está cheia de novidades, entre elas, a abertura de novas franquias em quatro cidades do estado do Pará: Novo Repartimento, Tailândia, Tucuruí e Xinguara.

    As novas unidades são fruto da fusão com a empresa Segura Segurança Eletrônica, dos empresários Ivan Lordão e Renato Faria, que atuam há mais de 13 anos no ramo de segurança eletrônica. Segundo o sócio Renato Faria, as unidades passarão a operar com o nome do grupo Inviolável assim que tudo estiver padronizado, conforme orientações da franqueadora.

    Para comemorar essa transição após todas as mudanças necessárias, será feito uma carreata em cada cidade. O empresário Renato Faria atribui essa mudança, como necessária. “Optei pela Inviolável pela atualização e pela credibilidade da empresa. Acreditamos na organização e na padronização de nossas atividades, proporcionando sempre aos nossos clientes um serviço de excelência, e agora com a Inviolável cumpriremos estes nossos objetivos”, relata Faria.

    Serão disponibilizados aos clientes das novas franquias, os serviços de ​ monitoramento 24h, vendas e manutenção de CFTV, alarmes e cercas elétricas. Com essa migração, Faria acredita que os clientes perceberão muitas mudanças positivas. “A troca de experiências vai ajudar tanto a nós, empresa, como nossos clientes, que podem ter a certeza de estar comprando um serviço de qualidade e seguro, protegendo a eles, bem como seu patrimônio”, diz.

    O objetivo do gestor Renato Faria, agora inserido no grupo Inviolável é crescer de forma rápida e ordenada, contando com o auxílio de mais de 80 colaboradores.

     

    Conheça as cidades:

    Novo Repartimento: 

    Sua população estimada em 2013 é de 67.652 habitantes.  Cerca de 90% da população vive no meio rural e estão ligados direta ou indiretamente à atividade agrícola. A pecuária tem pequena participação no contexto econômico, sendo praticada por médios e grandes produtores.

    Os produtos que mais se destacam são a madeira e a castanha do Pará. Este contexto prevaleceu até a década de 90, a partir deste período a população urbana se igualou à rural oriundo da formação de novas vilas, chegada de novas pessoas e principalmente através do êxodo rural.

    As principais fontes econômicas são o comércio e pecuária.

    Fonte: Prefeitura Municipal de Novo Repartimento

    Foto: Rainon Kahuna

    Tailândia:

    Sua população, conforme dados do IBGE de 2013 é de 90.552 habitantes. A economia está baseada no mão-de-obra, pecuária e o extrativismo madeireiro.

    Segundo dados da Secretaria de Estado de Planejamento do Pará (SEPLAN), somente em 1989, a agricultura ocupava mais de 3.000 postos de serviços, para 500 empregadores e 30 autônomos, ganhando a perder de vista a pecuária, com 220 trabalhadores para 50 estabelecimentos. A outra parcela da economia estava distribuída no comércio varejista, serviços públicos e em atividades de profissionais liberais.

    Fonte: Prefeitura Municipal de Tailândia

    Foto: Débora Jacob

    Tucuruí:

    Tucuruí é famosa por abrigar a maior usina hidrelétrica totalmente brasileira e a quarta do mundo: Usina Hidrelétrica Tucuruí. Segundo o censo do IBGE, em 2013 o município possuía cerca de 103.619 habitantes.

    É a mais antiga localidade ainda existente no sudeste do Pará, sendo fundada como colônia militar portuguesa em 1779.

    Foto: cidadedetucurui.com.br

    Xinguara:

    Sua população, segundo Censo do IBGE de 2013, é de 42 mil habitantes. Xinguara é privilegiada por estar localizada em um trevo que liga o oeste e o norte do Estado, favorecendo a logística. De acordo com o IBGE, esse fator contribuiu para o rápido desenvolvimento do município. O Instituto revela que o desbravamento do território xinguarense ocorreu por ocasião da abertura da rodovia PA-279, que foi projetada com a finalidade de ligar o município de São Félix do Xingu à rodovia PA-150, que corta o Pará. Sua economia está baseada na agropecuária, indústria e serviços.

    Fonte: Prefeitura Municipal de Xinguara

    Foto: Prefeitura Municipal de Xinguara

     

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    Técnicas de vendas para a área comercial é tema de capacitação no CIT

    by  • 18 de julho de 2014 • C I T, Inviolável

    Capacitar para melhorar os serviços prestados e conquistar novos clientes no mercado de segurança eletrônica. Foi com este objetivo que o Centro Inviolável de Treinamento (CIT) realizou uma capacitação no dia 02 de julho, na Associação Comercial de Toledo.

    O treinamento que teve duração de oito horas foi direcionado a área comercial, gerentes e supervisores das unidades de Francisco Beltrão- PR, Campo Mourão – PR, Canoas- RS, Cascavel -PR, Guarapuava- PR, Londrina – PR, Maringá – PR, Ponta Grossa – PR, Porto Alegre – RS, Quedas do Iguaçu –PR, Telemaco Borba- PR, Ubiratã – PR, Viaseg-Toledo- PR e Toledo -PR.

    A atividade, executada com êxito, foi ministrada pelo professor Faccin e teve como tema principal “Como vencer a concorrência de preço baixo”. Segundo a coordenadora do CIT, Marcia M. Tubin, a atividade teve como foco apresentar novos olhares para a área de vendas, fugindo de técnicas cotidianas e rotineiras. “O treinamento teve como objetivo mudar a visão de nossos vendedores diante do que estão acostumados no dia a dia”, relata.

    O gerente de Toledo, Eduardo Companhoni participou da atividade e avalia de forma positiva. “O treinamento do prof. Faccin que fala sobre como driblar a comparação de preços foi ótimo. Aprendemos dicas de como podemos apresentar um projeto de segurança com valor agregado maior que o da concorrência e com fortes argumentos para fechar a venda com o cliente. Nos dias atuais a comparação por preços é inevitável, mas se fizermos o “diferente” não abrindo brechas para comparação teremos sucesso”, conclui Eduardo.

    Segundo o gestor da Inviolável Maringá, Julio Companhoni, o ponto alto do treinamento foram às dinâmicas e técnicas de vendas apresentadas pelo Prof. Faccin. “O aprendizado foi de grande valia para todos os participantes, pois o conteúdo apresentado é de fácil entendimento e de aplicação na rotina da área comercial. O Grupo Inviolável está de parabéns por estar sempre preocupado com a qualificação de seus profissionais e oportunizar esses treinamentos. Obrigada professor Faccin por compartilhar seu conhecimento”, avalia.

    Ainda, conforme a coordenadora do CIT está sendo organizado uma nova turma para este treinamento no estado do Paraná. Caso as unidades tiverem interesse, podem entrar em contato com o CIT.

     

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    Diretores e franqueados da Inviolável dão as boas – vindas ao novo comandante do 21º BPM

    by  • 17 de julho de 2014 • Inviolável

    Secretário-chefe da Casa Militar, Coronel Castilho, Gerente da Inviolável de Guarapuava e representante do Sindesp, Cledemar Mazzochin, Diretor da Franqueadora Inviolável, Idalino Menegotto, Comandante da PM do Paraná, Coronel Kogut, Diretor da Franqueadora Inviolável, Adroaldo Companhoni e o subcomandante da PM do Paraná, Coronel Péricles Matos.

    O trabalho da Inviolável tem por objetivo garantir e proteger os clientes e seus bens, proporcionando uma vida tranquila e segura. Graças ao bom trabalho que a empresa desenvolve ao longo dos seus 30 anos, em mais de 250 cidades brasileiras e também no Paraguai, possui um bom relacionamento com órgãos públicos de segurança, como é o caso da Polícia Militar.

    Devido a essa proximidade, na última quinta-feira, 10 de julho, diretores e gestores da Inviolável participaram de uma reunião e jantar, na sede da Inviolável, em Francisco Beltrão – PR onde foi apresentado o novo comandante do 21º Batalhão da Polícia Militar.

    O evento, que foi voltado às autoridades e empresários de Francisco Beltrão e região, teve a participação do Comandante da PM do Paraná, Coronel César Kogut, que na ocasião relatou as importantes conquistas e melhorias realizadas pela PM nos últimos anos. “Inicialmente tínhamos 16 mil homens, agora temos 21.200. Com a formação destas escolas, teremos condições de colocar policiais em todas as cidades do Paraná. Não podemos deixar um policial sozinho, mas reforçar o efetivo em todas as cidades. Isso é bom para as comunidades, que tem condições de ter os seus anseios de segurança atendidos, e é bom para o policial que não corre risco de trabalhar sozinho”, comentou.

    Ainda, conforme o Coronel Kogut, a polícia está crescendo e se organizando. O corpo de profissionais está cada vez mais capacitado e aperfeiçoando o atendimento à comunidade. Já o Secretário-chefe da Casa Militar (órgão de apoio à Governadoria), Tenente- Coronel Castilho, em sua explanação relatou que a vinda do novo comandante contribuirá para a segurança da região.

    Quem assumiu o novo comando do 21º BPM foi o Tenente-coronel Samir Wassouf, que se sentiu lisonjeado em atender esta região. “Vim com uma missão de trabalhar bastante. A gente veio pra somar com as forças locais. Gosto de trabalhar em conjunto, com a Polícia Civil, com o Exército. O Major Goldoni e o Capitão Pitz já trabalharam comigo e sabem do meu estilo também”, disse.

    O Major Cristian Goldoni chefiou o BPM por 14 meses e agora ocupa o cargo de Subcomandante. Em sua fala, elogiou a equipe e as ações desenvolvidas por ela.  “O efetivo é muito disciplinado, excelente, bem treinado, se compromete com o serviço”, conclui.

    Foto: Itamar Pereira

    Parceria de sucesso entre a Inviolável e a Polícia Militar

    Para o Diretor da Franqueadora Inviolável, Idalino Menegotto, a empresa está recepcionando o novo comandante e desejando um bom trabalho.  “A Inviolável está fazendo o papel dela, de anfitriã, dando as boas – vindas ao novo comandante”, conclui.

    Já para o franqueado de Guarapuava – PR e também presidente do Sindesp, Cledemar Mazzochin, por força da lei no que diz respeito ao segmento de segurança privada, o papel é muito limitado, e por isso a parceria da Inviolável com a autoridade policial. “Para que consigamos desempenhar dentro do esperado pelos clientes nosso papel, a Policia Militar do Paraná tem sido sempre presente quando acionada pelas empresas de monitoramento em que seja necessária a presença do policial, para cumprir a lei, em situações de delitos como roubos, assaltos, sequestros entre outros. Por isso é importante essa aproximação da Autoridade Policial com o setor de segurança eletrônica, e por isso também nós da Inviolável estamos presentes em momentos como este, ou mesmo, auxiliando em projetos como produção de cartilhas de segurança, de trânsito, apoiando financeiramente projetos, como “Campeões da Vida” desenvolvido pelo Capitão Cristiano Cubas e o “Guardiães da Natureza” desenvolvido pela Polícia Ambiental do Paraná”, conclui.

    Segundo o gerente da unidade de Francisco Beltrão, Pedrinho Veroneze  esse tipo de confraternização facilita e abre caminho para a empresa e para os colaboradores. “Sempre que temos algumas emergências somos atendidos de forma rápida, pois  a segurança publica e privada se complementam”, finaliza.

    Participaram da atividade os diretores da Franqueadora Inviolável Srs. Adroaldo Companhoni e Idalino Menegotto, os franqueados de Guarapuava Sr. Cledemar Mazzochin (também representando o SINDESP), Francisco Beltrão, Sr. Pedrinho Veroneze, Pato Branco, Sr. Moacir Luiz Rizzon e João Maria Teixeira Stresser, Ampere, Sr. Edeney Klosinski, novo comandante do 21º BPM, Tenente-coronel Samir Wassouf, o Major Cristian Goldoni, Vice-prefeito de Francisco Beltrão, Eduardo Scirea (PT), Presidente da Associação Empresarial (Acefb), Marcos Guerra, Comandante do 19º BPM de Toledo, Major Leonel Jose Beserra, Comandante do 5º Comando Regional da PM (5º CRPM), Tenente-coronel, Chehade Elias Geha e demais autoridades locais e regionais.

    Colaboração: Itamar Pereira – Jornal de Beltrão

     

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    Filosofia de trabalho é tema de capacitação em Toledo

    by  • 14 de julho de 2014 • Inviolável

    As capacitações ministradas por empresas aos seus colaboradores, além de valorizar o ambiente profissional e os trabalhos desenvolvidos, contribuem para a melhora na qualidade de vida do trabalhador. Com este foco, a Inviolável Toledo, no Paraná realizou na última segunda-feira, 07 de julho, um treinamento com 60 colaboradores de vários setores e gestores da empresa.

    A atividade que foi conduzida pelo auditor da Inviolável, Cleones Garcia teve como tema principal o 5S, voltado às melhorias para a conquista do Cadeado de Ouro 2015. O programa / filosofia 5S visa conscientizar a todos da importância da qualidade no ambiente de trabalho. Foi criado no Japão, logo após a Segunda Guerra Mundial com o objetivo de auxiliar na reestruturação do país, e na reorganização de suas indústrias, melhorando a produção devido à alta competitividade do pós-guerra e baseia-se em cinco conceitos:

    1.º S – Seiri – Senso de Utilização e Descarte 
    Conceito:  Separar o útil do inútil, eliminando o desnecessário.

    2.º S – Seiton – Senso de Arrumação e Ordenação 
    Conceito: Identificar e arrumar tudo, para que qualquer pessoa possa localizar facilmente.

    3.º S – Seiso – Senso de Limpeza 
    Conceito: Manter um ambiente sempre limpo, eliminando as causas da sujeira e aprendendo a não sujar.

    4.º S – Seiketsu – Senso de Saúde e Higiene 
    Conceito: Manter um ambiente de trabalho sempre favorável a saúde e higiene.

    5.º S – Shitsuke – Senso de Autodisciplina 
    Conceito: Fazer dessas atitudes, um hábito, transformando os 5S numa filosofia de vida.

    Para o gerente da Inviolável Toledo, Eduardo Companhoni, este treinamento contribui para o desenvolvimento de outras atividades dentro da empresa. “Quando temos um ambiente limpo e organizado fica muito mais fácil para trabalharmos. O 5s não é somente para a empresa, mas principalmente para melhorar o convívio nas famílias. Quando se tem colaboração, união e principalmente autodisciplina, que é um dos itens fundamentais do 5S, conseguimos viver em paz e em tranquilidade”, finaliza.

    Conforme Cleones Garcia este trabalho teve por objetivo envolver todos os colaboradores na busca do Cadeado de Ouro 2015. “Este é o primeiro passo para as unidades concorrerem ao Cadeado de Ouro, pois através deste treinamento surgem os apontamentos e melhorias necessárias e essenciais para pontuar. Através dos 5S estimulamos os trabalhadores a cuidarem do ambiente, equipamentos, materiais, métodos e especialmente a manterem a qualidade de vida”, conclui.

    Todo o material da capacitação do 5S está disponível no site da Inviolável, na área do Portal do Franqueado.

     

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